5月22日，中國海航張振總經(jīng)理一行在廣東新?？≌{研期間召開(kāi)了職工改革與發(fā)展意見(jiàn)座談會(huì )。中國海航總經(jīng)理張振、副總經(jīng)理管云雁、財務(wù)總監王會(huì )清、法律事務(wù)部部長(cháng)耿軼、文旅事業(yè)部處長(cháng)胡可、?？」究偨?jīng)理唐光軍、黨委書(shū)記李召錫、紀委副書(shū)記安麗萍、本級以及所屬企業(yè)職工代表參加會(huì )議。會(huì )議由李召錫書(shū)記主持。

會(huì )上，公司本級以及所屬企業(yè)職工代表針對公司目前存在的困難分別談了自己的看法，并從人才隊伍建設、信息技術(shù)支持、財務(wù)制度推行、業(yè)務(wù)拓展創(chuàng )新等方面提出建議。集團領(lǐng)導對職工代表提出的建議給予了充分肯定，并通過(guò)分享自身工作中的寶貴經(jīng)驗，與職工代表們展開(kāi)了討論與交流。

之后，張振總經(jīng)理對公司干部職工提出了五點(diǎn)要求：一是培養年輕優(yōu)秀干部，強調年輕人要到艱苦的工作崗位上鍛煉；二是干部職工要明確“為誰(shuí)干、如何干、干什么”的三個(gè)問(wèn)題；三是重視加強組織能力、溝通交流能力、管理協(xié)調能力和提高自身的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平；四是要立足崗位，勤奮刻苦，積累個(gè)人價(jià)值和社會(huì )價(jià)值；五是企業(yè)經(jīng)營(yíng)要實(shí)現存量改進(jìn)，增量創(chuàng )新，多措并舉，上下同力，推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展。